價(jià)值引領(lǐng)，就是以企業(yè)價(jià)值主張為行動(dòng)指南，引導(dǎo)員工做正確的事、做好每一件事，不斷實(shí)現(xiàn)企業(yè)的價(jià)值理想和愿景目標(biāo)。
價(jià)值創(chuàng)造，就是通過對企業(yè)價(jià)值主張的自覺實(shí)踐，不斷創(chuàng)造企業(yè)的物質(zhì)價(jià)值和精神價(jià)值。
價(jià)值提升，就是把企業(yè)價(jià)值追求融入到面向世界、面向現(xiàn)代化的實(shí)踐，不斷提升企業(yè)價(jià)值、實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值。
“為美好生活增福祉”，高度概括四川美豐的存在價(jià)值，明確了公司生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的社會(huì)意義和時(shí)代意義，體現(xiàn)了公司全體員工胸懷全局、志存高遠(yuǎn)的產(chǎn)業(yè)報(bào)國追求。
“為美好生活增福祉”，堅(jiān)持“以人民為中心”發(fā)展思想，始終把為人民謀幸福作為發(fā)展的根本目的，積極致力于向社會(huì)提供綠色低碳、清潔高效的化肥等化工產(chǎn)品，努力為實(shí)現(xiàn)人民對美好生活的向往奉獻(xiàn)聰明才智和辛勤勞動(dòng)。
“為美好生活添福祉”，始終把企業(yè)發(fā)展與農(nóng)業(yè)豐收緊密聯(lián)系在一起，不斷增強(qiáng)“主業(yè)即是主責(zé)”意識，把客戶成長、農(nóng)業(yè)發(fā)展作為企業(yè)開創(chuàng)未來的源頭活水，持續(xù)為客戶創(chuàng)造價(jià)值，為農(nóng)業(yè)豐收增添動(dòng)能，為建設(shè)現(xiàn)代化強(qiáng)國貢獻(xiàn)力量。
“鑄雙百美豐”：建設(shè)百億美豐、百年美豐，加快轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展的步伐，努力實(shí)現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值百億元目標(biāo)；依靠員工思想高境界、技術(shù)高素養(yǎng)、工作高質(zhì)量，建設(shè)基業(yè)長青的百年企業(yè)。
“受人尊敬”，就是要誠信做事、創(chuàng)造價(jià)值、奉獻(xiàn)社會(huì)，做有使命感、道德感、榮譽(yù)感的優(yōu)秀員工，做履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會(huì)責(zé)任的杰出企業(yè)。
“綠色”，就是要大力推進(jìn)清潔能源利用，增加綠色產(chǎn)品生產(chǎn)，創(chuàng)建清潔文明工廠，大力推進(jìn)節(jié)能降耗、低碳減排、環(huán)境友好，做綠色低碳轉(zhuǎn)型的優(yōu)秀企業(yè)。
“智能”就是大力推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能與公司業(yè)務(wù)深度融合應(yīng)用，以信息化、數(shù)字化、智能化賦能傳統(tǒng)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展，做智能高效的領(lǐng)先企業(yè)。
人本：以人為本，發(fā)展企業(yè)。
誠信：重信守諾，合規(guī)經(jīng)營。
開放：內(nèi)引外聯(lián)，海納百川。
創(chuàng)新：立足引領(lǐng)，追求卓越。
共贏：合作互利，共同發(fā)展。
艱苦奮斗是美豐人從無到有、從小到大、從弱到強(qiáng)始終葆有的精神財(cái)富，是新時(shí)代面向新未來必須繼續(xù)發(fā)揚(yáng)的優(yōu)良傳統(tǒng)。
務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)是美豐人實(shí)事求是、真抓實(shí)干、奮發(fā)有為始終葆有的精神氣概，是新時(shí)代建設(shè)新美豐必須持之以恒的行為風(fēng)格。
敢為人先是美豐人百折不撓、勇迎挑戰(zhàn)、不斷創(chuàng)新始終葆有的精神狀態(tài)，是新時(shí)代奪取新勝利必須永遠(yuǎn)保持的精神風(fēng)貌。
追求卓越是美豐人超越歷史、超越他人、超越自我始終葆有的精神境界，是新時(shí)代創(chuàng)建一流企業(yè)必須一貫堅(jiān)守的思想品格。
公司在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中，堅(jiān)持美人之美、各美其美、美美與共，既壯大自己，也成就他人。公司宗旨與公司使命、愿景內(nèi)在統(tǒng)一，是公司價(jià)值引領(lǐng)、價(jià)值創(chuàng)造、價(jià)值提升的實(shí)現(xiàn)路徑，是符合中國特色社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的企業(yè)競爭規(guī)律、成長規(guī)律。
為客戶謀發(fā)展：以客戶為中心，深度挖掘客戶需求，把客戶作為企業(yè)發(fā)展的源頭活水，持續(xù)為客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及基于產(chǎn)品的增值服務(wù)，不斷提升客戶價(jià)值創(chuàng)造能力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與客戶共同發(fā)展。
為員工增福祉：以業(yè)績導(dǎo)向和激勵(lì)機(jī)制，為員工提供幸福生活的保障和全面發(fā)展的平臺(tái)，追求員工價(jià)值的最大實(shí)現(xiàn)，不斷提升員工獲得感、歸屬感、幸福感。
為股東創(chuàng)價(jià)值：以核心競爭力不斷增強(qiáng)，有效整合公司內(nèi)外資源，積極參與市場競爭，實(shí)現(xiàn)公司效益持續(xù)增長，從而謀求為股東創(chuàng)造更大價(jià)值。
為社會(huì)擔(dān)責(zé)任：以產(chǎn)業(yè)報(bào)國為已任，積極履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會(huì)責(zé)任，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)與社會(huì)、與環(huán)境、與人的和諧發(fā)展，努力為人民美好生活貢獻(xiàn)美豐力量。
